◎酒店召开世博安保专题会议  2010年5月5日，新都大酒店在七楼召开上海世博安保专题会议，酒店总经理及各部门经理参加了会议，这是酒店继续3月28日在新都厅举行世博安保会议后的第二次专题会议。会上，总经理首先肯定了各部门经理对世博安保工作做出的成绩，他要求各部门经理及每位员工在日常工作中要围绕“六个坚持杜绝”工作。同时各部门经理从思想上要提高认识，细化任务措施，积极开展各项检查、培训活动，以实际行动共同做好世博安保工作。

    ◎酒店掀起军训热  为了加强酒店企业文化建设，提高员工的整体素质和团队组织纪律建设，2010年5月15日—30日，新都大酒店先后组织厨房部、餐饮部员工进行军训，虽然军训比较辛苦，大家早上7点多就集合训练，但所有员工依然还是士气高涨，特别是厨房部员工，通过七天的军训，整体素质大大提高，组织性、纪律性明显改善，为酒店开展规范化服务提供基础保障。

    ◎足浴部员工举行职业资格上岗培训  为了规范足浴技师手法，提高足浴技师技能，2010年5月25日新都大酒店邀请专业技师培训机构人员对足浴部全体员工进行职业资格上岗培训。
    目前，社会上很多足浴店对技师培训缺乏统一标准，导致整体技师技术含量低，而新都大酒店足浴部自2010年5月被市经贸局评为二星级企业后，足浴部更加重视技师技能的培训，经过三天专业的培训，酒店所有技师已取得职业资格上岗证书 ，为提升酒店足浴整体形象打下了基础。

    ◎酒店召开消防安全“四个能力”建设  为深入贯彻落实浙江省公安厅关于《浙江省社会单位消防安全“四个能力”的建设标准》的文件精神，进一步加强酒店消防安全管理工作，提高员工预防处理火灾事故的能力，同时为增强员工节能降耗意识，新都大酒店各部门管理人员及全体员工在6月22日举行消防安全“四个能力”建设暨节能降耗宣传动员大会，首先安全部张经理运用详细的案例对消防安全四个能力进行重点的讲解、分析，接着工程部李经理重点讲解酒店目前能耗情况及如何做到节能降耗，最后总经理钱林光对大会做总结，他希望全体人员思想上要引起重视，各部门要全面动员，全员参与，强化落实，在日常工作中要宣教结合，加强演练，做到以店为家，以店为荣，各部门经理纷纷表态，一定做好酒店安全、节能工作。

(新都大酒店/缪明晓)